25-45岁，有五金冲压职业质检经历，会用千分尺、卡尺等丈量东西，会看CAD图，薪酬4500-6000元/月。
28-50岁，五金冲压模具线上修补，保养，换模会烧氩弧焊、研磨刀口；会运用磨床、钻床等。5年以上五金冲压模具修补经历。薪酬7000-10000元/月。
25-50岁，娴熟操作自动化冲压设备，按出产计划及工艺技术要求加工产品，抽检产品外观缺点，保护作业区域5S。有五金冲压职业冲压工经历，薪酬：4500-6500元/月。
有五金冲压职业的班组长办理经历。能吃苦耐劳，头脑灵活。年纪25到45岁。能操作自动化冲压设备、具有换模、调机产品外观查验的基本技术。
28-50岁，有五金职业冲压职业作业经历，具有换模、调机产品外观查验的基本技术。归纳薪酬4500-6000元/月。
初中及以上学历，18—48岁。计件薪酬：5000-8000元/月，上不封顶、多劳多得，能习惯倒班。
福利：交纳五险，无偿供给食宿（包一日三餐）、劳保用品、宿舍装备空调、洗衣机、热水器。享有国家法定节假期，高温假期，年终奖赏。
要求：22-45岁，具有家具职业数控设备（切开、封边、排钻）操作经历，了解家具产品出产工艺；
岗位职责：订单出产进展跟进及反常核对、回复；日、月订单出产报表编制与统计分析；统筹订单出产排产与交给；
要求：大专及以上学历，不限专业；Excel操作娴熟，会简略的函数引证等。福利待遇：
交纳五险一金、技术补助、膳食补助、节日福利、年终奖；供给宿舍（2-4人世），宿舍内装备空调、彩电、桌椅、衣柜、独立卫生间、阳台、热水器等。
要求：年纪50岁以下，会开作接连模优先，月归纳收入4500-6500元/月。
要求：年纪45岁以下，有经历者优先，月归纳收入4500-6000元/月。
恒温车间，能承受倒班，45岁以内，首要削毛边，贴海绵。薪资6000-6500元/月。
组织车间完结出产焊接及安装调试使命；担任公司非标自动化设备加工和整机安装、调试等；能独立完结项目过程中内部团队和外部客户的交流，并向办理层进行报告；有3年以上非标自动化设备公司制造班组办理经历，娴熟运用车床、钻床、铣床操作，了解焊接、安装工艺，能娴熟运用安装及焊接东西；会看懂电路原理图及机械安装图；薪酬8000-10000元/月。
担任新产品优化，制作产品安装图及零部件图，设备零件加工图，BOOM表，担任日常出产问题技术上的支撑，零部件选型，新项目计划报价，能承受出差，薪酬6000-8000元/月。
20岁-40岁，有注塑作业经历者榜首先考虑；两班倒薪资5000-6000元/月。
年纪20-45岁，有必定的物流经历，首要担任货品的运送组织，库房入库出库的办理，长白班，薪资5000元/月。
岗位职责：出产设备操作；日常5S以及设备的查看和保养；严厉依照作业辅导是准时按量作业。任职要求：学历不限，18-45岁，4000-8000元/月；身体健康，能吃苦耐劳，诚笃守信、纪律性强。
福利待遇：四季恒温车间；享有养老稳妥、医疗稳妥、赋闲稳妥、工伤稳妥；每年享有调薪时机；每年组织年度旅行；不定期组织团建活动；享有带薪年假、产假、丧假、婚假；享有国家标准节假期，包吃包住。
45岁以内，两班倒，夜班仅开少数机台，担任检查线边零件质量，按要求填写相关报表，薪资4500-5500元/月。福利待遇：交纳五险，免费商业险。
岗位职责：出产统筹规划、物料办理、产品的质量、本钱操控、不良率操控，对车间6S定制办理担任。依据本车间出产计划，合理分配人员组织物料及设备，做好出产组织。按工艺、程序改变或其他要素改变调整出产计划，处理产品线抵触。处理出产的悉数过程中的质量、工艺、设备等反常问题，并向上级反应。
以上岗位能遵守公司组织，包吃、有住房补助，享用五险一金、节日假期福利等。
要求：22-40岁以内，高中以上学历，拿手交流，有制造业相关相关出售经历优先。归纳薪酬：5000-10000元/月。福利待遇：以上岗位均包吃住、转正后享用节假期福利、生日福利等。
20-40岁，有注塑质检经历，会运用卡尺、色差仪等丈量东西，有责任心，能习惯两班倒，薪资待遇5500-6500元左右/月。
福利待遇：入职购买五险，包吃包住，年终奖、工龄薪酬、生日福利、逢年过节福利，开门红等。